역으로 조언하기(리버스 멘토링)

노조법 제14조의 자료비치와 제27조에 따른 노조의 의무는 다른가

영업비밀 보호를 위한 퇴직자관리시스템 구축 필요

중대재해 그룹 회장 첫 기소

선의로 상표 먼저 사용한 자 보호

고용보험법위반등 혐의

예술인권리보장 및 성희롱·성폭력피해구제위원회

우선허용·사후규제 원칙 확대, 분류체계 유연화

합의서 작성 과정의 강요나 위조 등 적발, 피해의 심각성과 피해자의 처벌의사 구체적 확인해 법원 제출

재심청구권자는 20. 5. 19.개정 성폭력처벌법 제3조 제1항으로 유죄의 선고를 받은 자 또는 그 법정대리인